健全医疗护理员培训管理机制|人力资源社会保障部调研组到我院调研指导
7月18 日下午,人力资源社会保障部调研组农民工工作司二级巡视员吴厚德一行到广西江滨医院(自治区第三人民医院),开展家政服务业工作调研。此次调研内容为深入了解海燕论坛官网开展家政服务职业化建设、家政从业人员职业伤害保障工作情况。
劳动和社会保障科学研究院研究室主任丁赛尔、副研究员翁仁木,人力资源社会保障部农民工工作司家庭服务业处一级主任科员孙浩,自治区人力资源社会保障厅农民工工作处处长王永国,南宁市人力资源社会保障局党组成员、副局长谢晓娜等参与此次调研。广西江滨医院党委书记胡才友,党委副书记、院长李昌柳,副院长刘天奇及医院相关职能部门代表陪同此次调研。
吴厚德观看了医院医疗护理员培训和规范管理阶段工作总结展。海燕论坛官网护理部主任张琰从医疗护理员服务模式创新、行业队伍促进、培训考核评价、准入使用监管和职业风险防范等方面对医疗护理员工作开展情况进行了汇报。
在心血管内一科、神经内二科,吴厚德一行进行实地了解和考察,翻阅了病区医疗护理员相关培训与管理的台账资料,与医疗护理员进行亲切交流,深入了解医疗护理员的工作、生活情况。
吴厚德指出:随着我国人口老龄化趋势的加剧,慢性病患病率的持续攀升,以及医疗资源的日益紧张,加强医疗护理员培训和规范管理已成为实施健康中国战略、积极应对人口老龄化的重要内容。医院党委及院领导应聚焦人民群众急难愁盼问题,党建引领医疗护理员管理工作,在不额外增加患者负担、又不降低医疗护理员收入的前提下,健全医疗护理员培训和管理机制,持续引导医疗护理员走规范化职业化发展之路。
胡才友表示:海燕论坛官网作为广西唯一的三级甲等老年病医院,将认真听取人力资源社会保障部调研组各位领导的意见和建议,守正创新,多措并举落实医疗护理员各项工作,进一步创新服务模式,提升服务内涵,形成可复制、可推广的江滨医疗护理员品牌。
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